在英国留学期间我是否可以工作? 英国留学打工必知的法律常识

英国是一个高度合法化的国家。在英国学习期间，学生们想工作和学习，但在英国学习和工作时，他们必须了解法律知识，以免影响他们的学习生活。

让我们学习一些常见的问题：

◆我能在英国学习期间工作吗？

如果你在英国学习超过六个月，你必须遵守移民规定才能在出国留学期间工作，但如果你的课程时间不到六个月，你通常不能工作。

◆如何判断我在英国学习期间是否允许工作？

首先，请检查您的护照上的签证、入境印章、移民印章或英国居留许可证。以上内容是您在英国的活动要求，包括是否允许工作。如果您的护照上写着：“如果您不享受公共基金福利，必须批准工作和任何变更。”(no recourse to public

funds. work and any changes must be authorized)这意味着你可以工作。这种措辞的条款被称为“限制”，通常对学生来说，这意味着你可以在某种情况下工作。

◆我能做什么样的工作？

假如你只是被“限制工作”(restriction)而不是“禁止工作”(prohibition)：

·一周内最多可以工作20个小时，

·假期里，你的工作时间没有限制。

但禁止下列行为：

·参与商务交易，自营职业，作为职业运动员参加比赛或专业表演艺术家的表演。

·不能申请长期全职职位

◆“在学期”(term time)它指的是什么？

学期是指你必须学习课程的所有时间，如上课、准备考试、完成学科作业、写评论或论文等。

◆“假期”(vacation)它指的是什么？

假期是指当你不必参加课程学习、考试或完成其他课程时。假期的长度会根据课程的类型而有所不同。

例如：

– 对于那些一学年从9月到6月(如本科)的学生来说，假期只有圣诞节、复活节和暑假。

–对于攻读硕士学位一年的学生，假期包括圣诞节、复活节和暑假（如果你必须在那段时间内完成论文，暑假不包括在假期）。然而，即便如此，如果你有课程导师签署的同意书，你仍然可以在暑假期间享受短期假期。

–对于其他类型的课程，如果学生有课程作业，如研究和撰写论文，则禁止全职工作。除正常圣诞节和复活节假期外的其他假期（如学院暑假）必须得到课程教师的同意。

假期期间，你可以全职工作，不受每周20小时的限制。

此外，如果你已经完成了所有的课程，只剩下等待结果和毕业典礼，你的学生签证还没有到期，你可以从事全职工作，直到签证到期（剩下的时间不到四个月）。

◆实习

如果你正在学习学位课程，你将有3个月的实习期，但你必须满足以下条件：

·你必须在英国攻读学士学位(本科)或硕士学位(研究生(论坛) )的课程;

·无论你将来是否在英国工作，你都必须在有意招聘的雇主办公室实习；

·实习将成为雇主雇佣员工的程序之一；

·实习期间的用人单位和毕业后接受申请提供服务的用人单位不得为同一人；

·实习期限不得超过3个月；

·实习期间的工作是有偿的；

·实习期间，必须获得与同工居民工同等的报酬和工作条件

·实习要求你在学生签证到期前结束学生签证

在这个实习期间，你可以全职工作，不受每周20小时的限制。

◆我怎样找工作？

招聘广告通常在当地的报纸、商店、你在学校或大学的公告栏或学生会上刊登。

◆如何向雇主证明我可以在英国工作？

雇主有责任检查员工是否有合法的移民许可签证，并允许他们在英国工作。您可以在护照上向雇主出示签证、入境印章、移民印章或英国居留许可证。

《英国留学生工作须知》的相关内容可在英国政府教育技能部进行(DFES)可以在分发给雇主的网页或传单上找到。

◆雇主说我必须支付“所得税”和“国家保险供应”。这到底是什么？

自从你开始在英国工作以来，你必须根据你的报酬和收入缴纳所得税和国民保险。你的工资表显示这些钱已经从你的工资中扣除。

◆国家保险号是什么？(NINO)

您的国家保险号是您个人唯一的号码，用于记录您的国家保险供款，只有您才能使用此号码。

◆我怎样才能获得国家保险号？

申请国家保险号，必须从周一到周五申请8：00—20：00期间打电话预约，预约时询问所需文件。一般来说，你需要带上护照、工资表或雇主签署的书来确认你的工作。会议期间，您需要填写表格，并将确认您已申请国家保险号码的书籍转让给雇主。

◆与工作有关的福利

一些低收入人群可以依法获得英国政府福利，如儿童税、工作和家庭税等。但是，如果你的护照上写着“不享受公共基金福利”(no recourse to public funds)，你不允许接受这些好处，你也没有申请的权利。

◆怎样才能拿到我的工资？

大多数雇主会直接将工资存入你的银行账户；一些雇主经常使用支票；在某些部门支付现金也很正常。然而，无论如何，你都必须收到一份工资表，上面清楚地列出了你的工作时间、工资金额、所得税和国家保险支付。

◆假如我遇到的雇主使用cash-in-以hand的方式支付我的工资怎么办？

你可能会遇到一些使用cash的人-in-以hand的方式支付工资的雇主，是指只有现金而没有工资单，所得税和国家保险供应也没有扣除。这种行为是违法的，请不要同意这种安排。因为这样，虽然你的工作没有官方记录，但监管机构仍然可以发现所有非法工作（例如，工作时间超过移民许可签证的规定），这对你的移民身份有很大的影响，对你在英国学习非常不利。

◆我能挣多少钱？

工资因地区和工种而异。然而，雇主必须支付英国法律规定的最低工资，这被称为“国家最低工资”

◆根据2006年10月的规定，最低工资有三个层次：

·22岁以上(含22岁)的工人每小时

5.35英镑。

·18至21岁的工人每小时不少于18至21岁

4.45英镑。

·18岁以下但超过义务教育年龄(16岁左右，但英国各地会有一些差异)的工人每小时是

3.30英镑。